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mercoledý 21 gennaio 2015 Il licenziamento puo' essere motivato con riferimento all'addebito in precedenza contestato
lunedý 19 gennaio 2015 La comunicazione di apertura della procedura di riduzione del personale ha due finalita'
lunedý 12 gennaio 2015 In caso di licenziamento collettivo la scelta dei lavoratori interessati deve essere effettuata nel rispetto dei principi di buona fede e correttezza
lunedý 12 gennaio 2015 Contratto a termine e indennita' risarcitoria
venerdý 09 gennaio 2015 L'obbligo di fedelta' del lavoratore ha un ampio contenuto
giovedý 08 gennaio 2015 Liquidabile anche il danno biologico in caso di licenziamento discriminatorio
lunedý 05 gennaio 2015 Un compenso forfettario per lavoro straordinario puo' trasformarsi in superminimo
lunedý 29 dicembre 2014 La comunicazione, da parte dell'azienda, della risoluzione del rapporto con effetto del raggiungimento dei limiti di eta' non costituisce licenziamento
venerdý 19 dicembre 2014 Lo svolgimento di fatto della pratica giornalistica costituisce titolo per la partecipazione all'esame di abilitazione professionale
venerdý 19 dicembre 2014 La carcerazione e' un fatto oggettivo
mercoledý 17 dicembre 2014 Graduale declino delle "tabelle" nella liquidazione del danno non patrimoniale
venerdý 12 dicembre 2014 Il lavoratore sottoposto a procedimento disciplinare ha diritto di essere sentito dal datore di lavoro
martedý 09 dicembre 2014 La clausola di durata minima garantita nel rapporto di lavoro costituisce una maggiore garanzia per il lavoratore
venerdý 05 dicembre 2014 Il risarcimento per la perdita della capacita' lavorativa specifica richiede la dimostrazione del pregiudizio economico
giovedý 04 dicembre 2014 Lecito l'impiego di un'agenzia investigativa per scoprire illeciti del lavoratore
mercoledý 03 dicembre 2014 Una mera svista nell'espletamento delle mansioni non giustifica il licenziamento
giovedý 27 novembre 2014 E' legittimo il licenziamento causato da riassetto organizzativo per una piu' economica gestione dell'impresa
martedý 25 novembre 2014 Il diritto all'educazione e all'istruzione della persona handicappata e' garantito anche nella scuola dell'infanzia
venerdý 21 novembre 2014 La traduzione e' oggetto del diritto di autore
lunedý 17 novembre 2014 Commette reato il datore di lavoro che ometta di consegnare le buste paga richieste da funzionari dell'Ispettorato del Lavoro
lunedý 10 novembre 2014 Il lavoratore ha diritto alla retribuzione per le mansioni superiori svolte, anche se non gli spetti la relativa qualifica
venerdý 07 novembre 2014 Lo sciopero delle mansioni e' illegittimo
venerdý 07 novembre 2014 Nella liquidazione del danno alla persona si deve tener conto anche delle sofferenze che non hanno fondamento clinico
giovedý 06 novembre 2014 Il mobbing si verifica in caso di sistematici e reiterati abusi idonei a configurare il terrorismo psicologico
giovedý 06 novembre 2014 Lo sciopero delle mansioni e' illegittimo
lunedý 27 ottobre 2014 Il lavoratore assente per malattia che intenda fruire delle ferie deve farne richiesta all'azienda
giovedý 16 ottobre 2014 Le mance percepite dai croupiers non rientrano nella retribuzione utile ai fini del calcolo del t.f.r.
giovedý 16 ottobre 2014 Ai familiari del lavoratore deceduto per malattia contratta in servizio spetta anche il risarcimento del danno esistenziale iure proprio
mercoledý 15 ottobre 2014 Il passaggio presso un nuovo datore di lavoro comporta l'inserimento del dipendente in una diversa realta' organizzativa
martedý 14 ottobre 2014 La deviazione puramente arbitraria dalle normali attivita' lavorative puo' esonerare il datore di lavoro dalle responsabilita' per l'infortunio
venerdý 10 ottobre 2014 Il Giudice chiamato a liquidare il danno non patrimoniale deve da un lato assicurare la parita' di trattamento e dall'altro garantire adeguata considerazione alle specificita' del caso concreto
giovedý 09 ottobre 2014 Il Giudice puo' fondare la sua decisione di adeguamento della retribuzione anche su nozioni di comune esperienza
mercoledý 08 ottobre 2014 Somministrazione a termine
martedý 07 ottobre 2014 L'indennita' di preavviso spetta anche nel caso di immediato reperimento di altra occupazione
giovedý 02 ottobre 2014 Indennita' mobilita' impresa autonoma
martedý 30 settembre 2014 Finalita' principale della normativa sui trasferimenti e' quella di tutelare la dignita' del lavoratore
martedý 30 settembre 2014 Dovere di informare il paziente
lunedý 29 settembre 2014 Mutamento mansioni giustificato
lunedý 29 settembre 2014 Frode alla legge
venerdý 26 settembre 2014 E' nulla la clausola contrattuale che stabilisca una retribuzione inferiore a quella prevista dall'art. 36 della Costituzione
venerdý 19 settembre 2014 E' necessaria una valutazione critica della prova
venerdý 19 settembre 2014 Alla base della responsabilita' per mobbing lavorativo si pone normalmente l'art. 2087 cod. civ.
lunedý 15 settembre 2014 Il lavoratore puo' chiedere la condanna del datore di lavoro al pagamento dei contributi previdenziali
venerdý 12 settembre 2014 Facebook e' una piazza immateriale nella quale puo' consumarsi il reato di molestie
lunedý 08 settembre 2014 Diritto al risarcimento del danno per il lavoro prestato alle dipendenze della pubblica amministrazione in violazione di disposizioni imperative
lunedý 01 settembre 2014 Ai fini della qualificazione giuridica del rapporto il Giudice deve attribuire valore prevalente al comportamento delle parti
giovedý 28 agosto 2014 Nullita' cessione di azienda
venerdý 01 agosto 2014 L'accettazione del t.f.r. non preclude l'azione diretta ad ottenere la dichiarazione di nullita' del termine
venerdý 25 luglio 2014 Nel contratto di lavoro part-time l'orario deve essere concordato
mercoledý 23 luglio 2014 Nella liquidazione del danno non patrimoniale da uccisione di un prossimo congiunto deve tenersi conto dell'intensita' del vincolo
 
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